Tek U

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TEK-U se encuentra realizando un sorteo de 50 entradas al cine.

No desaproveches esta oportunidad. Deja tus datos en nuestro Facebook y estarás automáticamente inscrito. Promoción válida del 27 de Marzo del 2016 al 05 de Junio del 2016

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La productividad de sus empleados no solo depende de qué tantas horas laboren o de cuán brillantes sean, sino también de su salud física y emocional.

Existen diversos estudios que relacionan la productividad laboral con una buena alimentación y realización de ejercicio físico por parte de los empleados.

Según un estudio dado a conocer en el 2011 por el Journal of Occupational and Enviormental Medicine, investigadores de la Universidad de Estocolmo y del Instituto Karolinska, en Suecia, dividieron a trabajadores del campo de la salud dental en tres grupos: al primero se le daba dos horas y media a la semana (dentro de su jornada) para ejercitarse; el segundo estaba conformado por trabajadores que tenían ese mismo tiempo libre, pero lo podían utilizar como quisiesen; el tercero reunía a trabajadores quienes cumplían su jornada normal, sin ningún descanso adicional.

Si bien todos los grupos aumentaron su productividad, aquellos que realizaban ejercicio percibían que trabajaban mejor y también se ausentaron menos al trabajo. Esta es tan solo una ilustración de lo que puede lograr la promoción del deporte en una empresa.

Pero, no lo vea solo como un beneficio para aumentar sus ganancias, sino como una forma de mejorar el trabajo en equipo y las relaciones entre los compañeros de trabajo, lo cual hará que los trabajadores estén más satisfechos.

A veces se cree que para incentivar hábitos saludables hay que realizar inversiones cuantiosas de dinero, pero los cambios que se requieren son muy sencillos.

La productividad de sus empleados no solo depende de qué tantas horas laboren o de cuán brillantes sean, sino también de su salud física y emocional.

Existen diversos estudios que relacionan la productividad laboral con una buena alimentación y realización de ejercicio físico por parte de los empleados.

Según un estudio dado a conocer en el 2011 por el Journal of Occupational and Enviormental Medicine, investigadores de la Universidad de Estocolmo y del Instituto Karolinska, en Suecia, dividieron a trabajadores del campo de la salud dental en tres grupos: al primero se le daba dos horas y media a la semana (dentro de su jornada) para ejercitarse; el segundo estaba conformado por trabajadores que tenían ese mismo tiempo libre, pero lo podían utilizar como quisiesen; el tercero reunía a trabajadores quienes cumplían su jornada normal, sin ningún descanso adicional.

Si bien todos los grupos aumentaron su productividad, aquellos que realizaban ejercicio percibían que trabajaban mejor y también se ausentaron menos al trabajo. Esta es tan solo una ilustración de lo que puede lograr la promoción del deporte en una empresa.

Pero, no lo vea solo como un beneficio para aumentar sus ganancias, sino como una forma de mejorar el trabajo en equipo y las relaciones entre los compañeros de trabajo, lo cual hará que los trabajadores estén más satisfechos.

A veces se cree que para incentivar hábitos saludables hay que realizar inversiones cuantiosas de dinero, pero los cambios que se requieren son muy sencillos.

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El miércoles 20 de mayo se realizó el acto de entrega de certificados correspondiente al Curso de Inteligencia de Negocios a los colaboradores de la empresa Martin.

Recibieron su certificación 15 personas, que adquirieron - a lo largo del curso- herramientas conceptuales y prácticas para la formulación de proyectos con enfoque sistemático.

El acto se realizó en las oficinas de Tek University y contó con la presencia de autoridades y docentes de la institución.

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TEK University (TEKU) en búsqueda de mantener una red de contactos de alto nivel y un alto sentido de equipo, te brinda nuestro nuevo servicio TEKU CLUB, el cual tiene múltiples beneficios que podrán apoyarte profesionalmente, pregunta sobre los requisitos para pertenecer al CLUB de TEK University a Esta dirección de correo electrónico está protegida contra spambots. Usted necesita tener Javascript activado para poder verla. .
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Tek-U premia el sacrificio de nuestros estudiantes ofreciéndoles oportunidades laborales en destacadas empresas.
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El programa de becas de TEK University (TEK-U) tiene becas, medias becas y cuartos de becas que permiten a los estudiantes mas calificados seguir con otros cursos.
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Yván García[1], Pr.Eng, M.Sc., M.B.A, Ph.D(c )

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Las organizaciones siguen incrementando de forma confiada sus activos intangibles como es la información, sobrepasando  a los activos físicos e inventarios del pasado. La supervivencia de organizaciones depende de cómo manejan esos activos, más aún en tiempos de crisis y que es cíclico en estos últimos años. Los activos intangib

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TEK University

(TEK-U) Es una Institución Educativa Privada y formada con una plana docente de profesionales especialistas en Tecnologías de la Información, Ingeniería del Conocimiento y la Gestión Empresarial de las principales Universidades nacionales e internacionales.

TEK-U brinda cursos de especialización y actualización para el desarrollo profesionales. Ofrece los conocimientos y las herramientas de aplicación práctica para su entorno laboral. Asimismo le permite desarrollarse en una línea de carrera en la especialidad que más se ajusta a sus necesidades y de acuerdo al número de cursos que se aprueben se pueden obtener diferentes certificaciones.

Enterate como lograr una beca en Tek U

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El programa de becas de TEK University (TEK-U) tiene...

Oportunidad Laboral Tek U

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Tek-U premia el sacrificio de nuestros estudiantes ofreciéndoles oportunidades...

Beneficios de estudiar en TEKU

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TEK University (TEKU) en búsqueda de mantener una red...

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Entradas al cine

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Trabajadores más productivos: Incentive el deporte y prácticas saludables en su empresa

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Entrega de certificados a Empresa Martin

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